中国官员新秀在新加坡深造
来源:环球时报 更新时间:
2010-11-01
香港《南华早报》10月29日文章,原题:新加坡培训中国干部新秀 美国政治家们似乎忙于对付失业问题,韩国政客则讨论泡菜价格。那么,当两名并不熟识的中国官员会面时,相互之间稳妥的问候语应该是什么呢?或许能够攀交情的绝佳问候语就是“你在新加坡培训了吗?”
中央政府将干部送到海外培训以改善行政管理能力,这逐渐成为趋势。大量官员――或许有4万名――已被送至海外参加培训。新加坡似乎成为理想目的地。从短期参观,到持续时间长达3个月至1年的课程,这些培训项目将帮助干部们完善履历。
新加坡南洋理工大学自1992年起就为中国官员量身打造此类项目。截至目前,已有1万名官员到此参加培训。起初,这些课程多为经济内容,后来逐渐扩展到公共管理等。南洋理工大学校长徐冠林将该校两个为期1年的全日制硕士班称为“市长班”。他说:“在毕业后不久,这个班的学生就将被提升为市长或省部级官员。”该校南洋公共管理中心中国事务处主任吴伟(音)说:“起初,我们只为来自中央政府的高级官员提供硕士课程。现在,一些县长也成为我们的学生。他们的共同特点是年轻、有成为政坛新星的潜力。”
内地培训官员对新加坡的偏爱可追溯到1992年,当时邓小平鼓励官员效仿新加坡,在保持政治和社会秩序稳定的同时打造活力经济。中国香港、美国和西方其他国家也能够提供此类培训,但新加坡是中国内地第一选择。中组部官员表示,这不仅是因为中新两国关系良好,还因为新加坡的发展经验对中国有特殊借鉴作用。
吴伟说,中国学生给他留下深刻印象。他说:“我们可以感受到他们的雄心。在中国,这些官员有司机和秘书。但到这里之后,他们必须学习和生活1年。没有人愿意落下,他们经常学习到深夜。”
然而,这些海外培训项目的效果却难以量化。中国行政学院教授刘旭涛说:“打开窗口看世界总是好的,从经济和技术方面进行学习和模仿可能很容易。但我们仍然需要时间观察他们如何理解深化改革以及新加坡成功的内在机制。”